2025年湖北长江航运总医院招聘公告

发布时间：2024-12-26 15:11:37　来源：人才引进网

　　长江航运总医院2025年公开招聘公告

　　一、医院简介

　　长江航运总医院·武汉脑科医院创建于1954年，历经70余年的建设发展，是一所集医疗、教学、科研、预防和康复为一体的现代化公立三级医院。目前开放床位827张，有临床医技科室43个。

　　医院人才辈出，现有职工1100余人，中高级职称500余人，博士、硕士260余人，享受国务院特殊津贴1人，省、市各级人才30余人，一大批专家在各专业学会担任职务。获批省级临床重点专科3个、重点建设专科3个，市级临床重点专科5个、重点建设专科2个。亚专业设置齐全，脑科综合实力稳居湖北省前列。是湖北省水上应急救援医院、武汉轻工大学附属医院及研究生工作站，国家级基层胸痛中心，国家级卒中中心、武汉市高级卒中中心，创伤救治中心；北京天坛医院、德国柏林医院、中科院武汉病毒所技术合作单位。

　　医院努力增强人民群众就医获得感、幸福感、安全感，被中共中央授予全国先进基层党组织、全国抗击新冠肺炎先进集体，全国文明单位，荣获湖北省五一劳动奖状。

　　二、招聘计划

　　本次公开招聘岗位30个，招聘事业编制工作人员57人，具体岗位及报考要求如下：

　　长江航运总医院2025年度事业编制人员招聘岗位信息表

岗位编码	招聘类别	工作部门	岗位名称	招聘人数	专业要求	学历/学位要求	其他要求
1101	国内应届毕业生	财务审计处	财务管理	1	1202工商管理（会计学、财务管理、审计学）、020203财政学、020204金融学	硕士研究生及以上
1102	国内应届毕业生	综合办公室	综合管理	3	030201政治学理论、010101马克思主义哲学、0501中国语言文学类（汉语言文学、汉语言、秘书学、应用中文）、0503新闻传播学（新闻学、传播学）、120402社会医学与卫生事业管理	硕士研究生及以上
1103	国内应届毕业生	医学装备处	设备管理	2	082601生物医学工程、080202机械设计制造及其自动化、080714T电子信息科学与技术	大学本科及以上
1104	国内应届毕业生	后勤保障处	后勤管理	1	080601电气工程及其自动化、080604T电气工程与智能控制、080201机械工程、080202机械设计制造及其自动化、本科专业为机械电子工程(学科代码080204）、研究生专业为机械电子工程（学科代码080202)、080210T微机电系统工程	大学本科及以上
1105	社会在职人员	神经外科	临床医师	1	100210神经外科学	硕士研究生及以上	取得临床类医师资格证书，完成住院医师规范化培训或取得主治医师资格证书。符合学历、专业、执业资格等招聘条件要求的应届毕业生可纳入社会招聘范围。
1106	国内应届毕业生	神经外科	临床医师	2	100210神经外科学	硕士研究生及以上	取得临床类医师资格证书，完成住院医师规范化培训。
1107	国内应届毕业生	神经内科	临床医师	1	100204神经病学	硕士研究生及以上	取得临床类医师资格证书，完成住院医师规范化培训。
1108	社会在职人员	神经内科	临床医师	1	100205TK精神医学	大学本科及以上	取得临床类医师资格证书，完成住院医师规范化培训或取得主治医师资格证书。
1109	国内应届毕业生	重症医学科	临床医师	2	105108重症医学、100218急诊医学、100217麻醉学、100204神经病学、100210神经外科学	硕士研究生及以上	取得临床类医师资格证书，完成住院医师规范化培训。
1110	国内应届毕业生	康复医学科	临床医师	2	100215康复医学与理疗学	硕士研究生及以上	取得临床类医师资格证书，完成住院医师规范化培训。
1111	国内应届毕业生	康复医学科	临床医师	2	100204神经病学、100210骨外科或100512针灸推拿学	硕士研究生及以上	神经病学、骨科专业，取得临床类医师资格证书；或针灸推拿专业，取得中医类医师资格证书；完成住院医师规范化培训。
1112	国内应届毕业生	康复治疗部	康复技师	3	101005康复治疗学	大学本科及以上
1113	社会在职人员	疼痛科	临床医师	1	本科专业为麻醉学（学科代码100202TK）、研究生专业为麻醉学(学科代码100217)、100201TK临床医学、100210骨外科、100204神经病学、100210神经外科学	大学本科及以上	取得临床类医师资格证书，完成住院医师规范化培训或取得主治医师资格证书。符合学历、专业、执业资格等招聘条件要求的应届毕业生可纳入社会招聘范围。
1114	国内应届毕业生	普通外科	临床医师	2	100210普外科	硕士研究生及以上	取得临床类医师资格证书，完成住院医师规范化培训。
1115	社会在职人员	普通外科	临床医师	2	100210普外科	硕士研究生及以上	取得临床类医师资格证书，完成住院医师规范化培训或取得主治医师资格证书。符合学历、专业、执业资格等招聘条件要求的应届毕业生可纳入社会招聘范围。
1116	社会在职人员	耳鼻喉科	临床医师	1	本科专业为耳鼻咽喉科学(学科代码100201TK）、研究生专业为耳鼻咽喉科学（学科代码100213)	大学本科及以上	取得临床类医师资格证书，完成住院医师规范化培训或取得主治医师资格证书。符合学历、专业、执业资格等招聘条件要求的应届毕业生可纳入社会招聘范围。
1117	社会在职人员	消化内科	临床医师	2	100201消化内科	硕士研究生及以上	取得临床类医师资格证书，完成住院医师规范化培训。符合学历、专业、执业资格等招聘条件要求的应届毕业生可纳入社会招聘范围。
1118	国内应届毕业生	感染科	临床医师	1	100201传染病学或100602中西医结合临床	硕士研究生及以上	传染病学，取得临床类医师资格证书；或中西医结合临床专业，取得中西医结合专业资格证书；完成住院医师规范化培训。
1119	社会在职人员	老年病科	临床医师	3	100201肾内科学或100602中西医结合临床	硕士研究生及以上	肾内科学专业，取得临床类医师资格证书；或中西医结合临床专业，取得中西医结合专业资格证书；完成住院医师规范化培训。符合学历、专业、执业资格等招聘条件要求的应届毕业生可纳入社会招聘范围。
1120	社会在职人员	口腔科	临床医师	1	本科专业为口腔医学（学科代码100301K）、研究生专业为口腔医学（学科代码100302）	大学本科及以上	取得临床类医师资格证书，完成住院医师规范化培训或取得主治医师资格证书。符合学历、专业、执业资格等招聘条件要求的应届毕业生可纳入社会招聘范围。
1121	社会在职人员	儿科	临床医师	1	100202儿科学、100201呼吸内科	硕士研究生及以上	取得临床类医师资格证书，完成住院医师规范化培训。符合学历、专业、执业资格等招聘条件要求的应届毕业生可纳入社会招聘范围。
1122	社会在职人员	健康医学科	临床医师	1	100212眼科学、100213耳鼻咽喉科学	硕士研究生及以上	取得临床类医师资格证书，完成住院医师规范化培训或取得主治医师资格证书。符合学历、专业、执业资格等招聘条件要求的应届毕业生可纳入社会招聘范围。
1123	国内应届毕业生	检验科	检验技师	1	100208临床检验诊断学	硕士研究生及以上
1124	国内应届毕业生	影像科	临床医师	1	100207影像医学与核医学	硕士研究生及以上	取得临床类医师资格证书，完成住院医师规范化培训。
1125	国内应届毕业生	超声科	临床医师	1	100207影像医学与核医学、100201心血管内科、100210普外科、100211妇产科	硕士研究生及以上	取得临床类医师资格证书，完成住院医师规范化培训。
1126	社会在职人员	超声科	临床医师	2	100203TK医学影像学	大学本科及以上	取得临床类医师资格证书，完成住院医师规范化培训或取得主治医师资格证书。
1127	国内应届毕业生	疾控中心	公卫医师	1	1004公共卫生与预防医学类	硕士研究生及以上	取得公共卫生类医师资格证书
1128	社会在职人员	疾控中心	检验技师	1	0832食品科学与工程类	硕士研究生及以上	取得理化检验专业主管技师资格证书。
1129	国内应届毕业生	公共卫生处	公卫医师	1	1004公共卫生与预防医学类	硕士研究生及以上
1130	社会在职人员	临床科室	临床医师	13	1002临床医学类	大学本科及以上	1.具备副主任医师及以上专业技术职称； 2.该岗位不组织笔试，应聘人员通过资格审查后，无需考试确认，直接进入面试环节。

　　三、报考条件

　　（一）应聘人员应当具备下列基本条件。

　　1.具有中华人民共和国国籍；

　　2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度，政治立场坚定，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，,，热爱中国共产党、热爱祖国、热爱人民；

　　3.具有良好的政治素质和道德品行，以及较强的事业心和责任感；

　　4.热爱医疗卫生事业，有志投身医疗卫生事业；

　　5.具有正常履行职责的身体条件和心理素质；

　　6.具有符合岗位要求的工作能力；

　　7.符合岗位所需的学历学位、专业等条件；

　　8.符合岗位所要求的其他条件，详见《岗位信息表》；

　　9.有以下情形之一者不得报考：尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、曾被开除公职的、曾因犯罪受过刑事处罚的、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，以及国家或地方另有规定不得应聘到事业单位有关岗位的人员；

　　10.不得报考聘用后构成回避关系的招聘岗位，具体请参照《事业单位人事管理回避规定》。

　　（二）不同类型应聘人员还应具备下列条件。

　　1.如应聘人员为国内应届毕业生，应具备以下条件：

　　（1）应届生岗位应聘人员应为在校期间非在职的应届毕业生（不含定向生、委培生），当年如期取得与最高学历对应的学历学位证书（硕士及以下2025年8月31日前，博士可放宽至2025年12月31日）。

　　（2）年龄不超过35周岁（1990年1月1日后出生）。

　　（3）两年择业期内未落实工作单位，没有社保记录，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的未就业毕业生，可按应届毕业生接收程序办理。

　　2.如应聘人员为社会在职人员，应具备以下条件：

　　（1）社会在职人员毕业时已取得最高学历对应的学历学位证书。

　　（2）年龄一般不超过35周岁（1990年1月1日后出生），博士、中级职称，年龄可放宽至40周岁（1985年1月1日后出生），高级职称，年龄可放宽至45周岁（1980年1月1日后出生）。

　　（3）本次招聘仅接收国内应届毕业生和社会在职人员，留学回国人员不在本次招聘范围内。

　　四、报名程序

　　（一）网上报名

　　2024年12月30日9:00至2025年1月16日23:59，报考人员登录交通运输人才测评网进行网上报名（网址：#）。每人限报一个岗位，所有报考信息一经提交不得修改。报考人员应提供真实、准确、完整的个人信息，提供虚假信息者，一经查实，将取消报考资格。未通过资格审查的应聘人员，可以按审核意见修改后重新提交或申请其他岗位。

　　（二）资格审查

　　2024年12月30日9:00至2025年1月17日18:00，根据岗位要求对报考申请进行审查，确认应聘人员是否具有报考资格。报考人员可登录交通运输人才测评网查询资格审核结果。通过资格审查的，不能再报考其他岗位。

　　资格审核贯穿公开招聘全过程，在各环节发现应聘人员不符合报考资格条件的，将即时终止其应聘进程。

　　报考人数应达到岗位计划招聘人数的3倍以上（含3倍），不足3倍的，将按照报名人数核减相应岗位计划招聘人数。报名人数不足3人的岗位，招聘计划取消。应聘人员可在规定时间内（1月20日9:00至1月22日18:00期间）改报其他岗位。

　　（三）考试确认

　　2025年1月23日9:00至1月26日23:59，通过资格审查的应聘人员，在规定时间内登录交通运输人才测评网，在首页的考试确认栏目找到相应通知，进行考试确认。逾期未完成考试确认的，视为自动放弃报考资格。2月20日9:00起，考试确认成功的应聘人员，可登录网站打印准考证。

　　五、考试形式

　　（一）笔试

　　笔试暂定2025年3月1日举行，考点设在武汉，采用现场纸笔考试的形式，重点测查职业能力倾向和综合应用能力。笔试成绩按百分制计算。笔试具体时间、地点和有关事项详见准考证或另行通知。

　　笔试不设考试大纲，不指定考试用书，不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。

　　1101-1129号岗位统一参加公共笔试。1130号岗位不组织笔试，应聘人员通过资格审查后，无需考试确认，直接进入面试环节。详见《岗位信息表》。

　　（二）面试

　　根据应聘人员笔试成绩由高到低的顺序，按照招聘岗位计划1:3的比例确定面试人员名单，未达到1：3的全部进入面试。笔试成绩低于60分的，不得进入面试。

　　面试前将对参加面试的考生进行资格复审，考生根据资格复审通知准备所需材料。资格复审不通过的取消面试资格。面试时间地点另行通知。

　　面试结束后，按应聘人员综合成绩，依招聘岗位从高分到低分按招聘计划数1:1的比例确定进入体检和考察环节的人选。面试成绩达到60分为合格，面试未合格者不予计算综合成绩，不进入体检和考察环节。

　　综合成绩的计算方法为：按照考试成绩折合为百分制后笔试成绩占40%，面试成绩占60%计算。1130号岗位的综合成绩按面试成绩折合成百分制后计算。

　　六、体检和考察

　　体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。对体检合格的应聘人员进行考察，采取多种方式全面考察人选的政治素质、道德品行、能力素质、心理健康、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律等情况。

　　体检和考察公告在医院官方网站公布，同时公布进入体检和考察环节人员名单。

　　七、拟聘用人员公示

　　根据综合成绩、体检结果、资格复审和考察等确定拟聘人员，并在医院官方网站进行公示，公示期不少于5个工作日。

　　体检、资格复审、考察、公示环节中自动放弃的应聘人员，应签署放弃录用声明，该空缺岗位由医院另行研究是否补充聘用，具体岗位及要求另行公告。

　　八、办理聘用手续

　　公示期满无异议，且当年如期取得岗位要求的学历学位证书的，按规定办理聘用手续，福利待遇按国家规定执行。聘用人员按规定实行试用期制度，试用期包括在聘用合同期限内。试用期满合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

　　九、其他注意事项

　　（一）应聘人员提交的报考申请材料应当真实、准确、完整。应聘人员提供虚假报考申请材料的，以其他不正当手段获取应聘资格的，在考试体检考察过程中作弊的，或者有其他违反公开招聘纪律行为的，将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》进行处理。

　　（二）报考咨询电话：027-82451854。

　　监督电话：027-82451663。

　　附件：1.未就业承诺书（择业期毕业生提供）

　　2.住院医师规范化培训证明（长江航运总医院）

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