事业 北京 | 上海 | 广东 | 江苏 | 浙江 | 四川 | 福建 | 河北 | 湖南 | 内蒙古 | 甘肃 | 山东 | 贵州 | 海南 | 新疆
招聘 吉林 | 辽宁 | 江西 | 河南 | 广西 | 重庆 | 云南 | 青海 | 黑龙江 | 宁夏 | 陕西 | 安徽 | 天津 | 湖北 | 山西  
当前位置:首页 > 云南 > 德宏
各区县导航: 全云南 昆明 曲靖 玉溪 保山 昭通 丽江 普洱 楚雄 大理 红河 文山 西双版纳 德宏 怒江 迪庆 临沧  

2024年云南德宏瑞丽市发展和改革局下属事业单位引进研究生公告

发布时间:2024-04-19 14:00:49 来源:人才引进网

瑞丽市发展和改革局下属事业单位2024年公开引进1名研究生公告

 

为进一步加强队伍建设,改善专业技术人员队伍结构,缓解数字经济发展领域人才紧缺问题,根据《中共瑞丽市委编制委员会办公室编制使用通知单》(瑞编办准〔2024〕6号)精神,瑞丽市发展和改革局2024年面向全国公开引进硕士及以上学历研究生1名,现将相关事项公告如下:

 
一、引进原则
 
坚持德才兼备的用人标准,按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,进行招聘,择优使用。
 
二、引进岗位
 
瑞丽市发展和改革局数字经济发展中心1人。具体岗位、条件要求等详见附件1。
 
三、报名资格及条件
 
具有普通招生计划硕士及以上研究生,其中:硕士研究生年龄在35周岁以下(1989年3月1日(含)以后出生)、博士研究生年龄在40周岁以下(1984年3月1日(含)以后出生)。
 
(一)基本条件:
 
1.具有中华人民共和国国籍;
 
2.拥护中国共产党的领导,热爱社会主义事业,具有良好的职业道德;
 
3.政治思想素质好,遵守宪法和法律,品行端正,无不良行为记录;
 
4.具有强烈的敬业精神、奉献精神和创新精神,愿意长期从事自然资源局工作;
 
5.引进人员应具备岗位所需的专业、技能及身体条件,民族、性别、户籍所在地不限。
 
(二)有下列情形之一的,不得参加报名:
 
1.受到党纪、政纪处分期限未满,或者正在接受纪律审查的人员,以及受刑事处罚期限未满或者正在接受司法调查尚未作出结论的人员。
 
2.被认定在各级机关公务员、事业单位专业技术人员考试报名时填报虚假信息的人员。
 
3.国家机关、事业单位在职在编工作人员(含试用期)。
 
4.现役军人以及法律法规规定不得报考的其他人员。
 
5.属于失信被执行人的。
 
四、引进方式
 
面向社会公开招聘。
 
五、引进程序
 
(一)组织报名:电子邮件报名。
 
报名电子邮址:rlfgjzp@163.com
 
联系人:莫女士
 
联系电话:0692-4152066
 
(二)报名时间:2024年4月18日—2024年4月30日。
 
(三)报名要求:此次招聘采取网络报名方式进行,不接受现场报名。
 
报名人员请自行下载填写附件2:《瑞丽市发展和改革局2024年度人才招聘报名登记表》,并提供本人毕业证和学位证、居民身份证、相关资格证书电子扫描件及工作经历材料、个人自荐材料、近期免冠1寸彩照电子版(注:登记表、工作经历材料、个人自荐材料格式为Word形式,其余形式概不接收)。2024年应届毕业生的毕业证和学位证待毕业取得后再提交。以上材料以文件压缩包格式发送到邮箱:rlfgjzp@163.com,压缩包和邮件主题名称为:引进研究生+姓名+电话号码,其余名称概不接收。
 
报名人员所提交的材料必须真实、准确、完整,提供虚假信息的,一经查实,一律取消面试资格。
 
(四)报名资格审查。
 
本单位将组成资格审查小组,对报名人员进行资格审查。资格审查工作主要核实考生是否符合规定的资格条件,重点审查其报名时提交的信息和材料是否真实、准确。报名资格审查合格的以电话形式通知面试,未符合报名要求的不另行通知,请报名人员24小时保持通讯畅通。
 
(五)面试。
 
1.资格初审合格人员以现场面试进行考核,时间及地点另行通知。未按时参加面试的,视为自动放弃。
 
2.面试最低控制分数线为70分,未达到最低控制分数线的不得进入后续程序。
 
(六)确定拟聘用人员。
 
考核完成后,考核招聘工作领导小组根据考生考核测评情况(包括每个考核对象的具体表现、特点、优势、测评成绩、考核测评组意见),按面试成绩从高到低的顺序确定拟聘用人员。
 
(七)体检和考察(体检时间、地点另行通知,体检费用由考生自理)。
 
按计划招聘综合测试合格人数1:1比例拟定资格复审人员,面试通过考生需携带本人毕业证、学位证、居民身份证、相关资格证书原件及学历证明材料等,在参加体检前进行资格复审。对于在资格复审过程中,弄虚作假或者隐瞒真实情况的不予进入体检环节,并上报相关主管部门记入诚信档案。因资格复审不合格出现缺额时,按面试成绩从高分到低分递补。资格复审合格后方可进入体检。
 
体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》的相关规定执行。对于不符合《公务员录用体检通用标准(试行)》体检标准的,不予录用。因体检考察不合格出现缺额时,按面试成绩从高分到低分递补。体检时间、地点另行通知,体检费用由参检人员自理。
 
面试通过人员进入体检环节,未按时参加的,视为自动放弃。
 
(七)公示。
 
拟聘用人员在瑞丽市人民政府门户网站、瑞丽市人力资源和社会保障局门户网站、瑞丽市发展和改革局门户网站公示,公示期为5个工作日。
 
(八)录用。
 
经确定的引进人员,在规定的时间内到指定地点报到,办理事业编制人员入职相关手续,聘用人员与聘用单位签订不少于5年的聘用合同,试用期1年。
 
六、报名注意事项
 
报名人员所提交的材料必须真实、准确、完整,提供虚假信息的,一经查实,一律取消聘用资格,并报相关主管部门记入诚信档案。
 
七、纪律要求
 
引进工作严格按照“严肃、认真、公开、公平、公正、择优”的原则下进行,由瑞丽市发展和改革局负责组织实施,并接受纪检监察的监督。如发现有违规违纪情况,将一律取消报名人员引进资格,并交由纪检部门处理,对已被聘用的将予以辞退。
 
未尽事宜请咨询报名电话:0692-4152066。
 
[附件:1.瑞丽市发展和改革局数字经济发展中心2024年度人才招聘计划表]
 
[附件:2.瑞丽市发展和改革局2024年度人才招聘报名登记表]
 
瑞丽市发展和改革局
 
2024年4月17日

温馨提示:人才引进网提供的以上信息仅供参考,如有异议,请考生以权威部门公布的内容为准!

更多
相关文章

本网站内容转载自网络,版权归原网站或原招聘单位所有,如有侵权请联系管理员删除。

人才引进网

浙ICP备2021006785号,杭州市钱塘区引才信息咨询服务部