2022年浙江中医药大学附属第三医院招聘公告（第四批）

发布时间：2022-05-26 08:34:35　来源：人才引进网

　　2022年05月26日讯：根据《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》规定，浙江中医药大学附属第三医院决定面向社会公开招聘工作人员。现将有关事项公告如下：

　　一、招聘单位

　　浙江中医药大学附属第三医院(浙江省中山医院)为三级甲等中医医院，公益二类事业单位，预算方式为财政适当补助，机构规格相当于县处级。医院设三个院区，分别位于杭州市西湖区、上城区与滨江区。

　　二、招聘岗位及条件

　　(一)招聘岗位

　　浙江中医药大学附属第三医院本次公开招聘9个岗位共9人。

　　岗位名称及具体要求见招聘计划表(附件1)

　　(二)招聘对象

　　岗位招聘对象范围不限，凡符合岗位报名条件者均可应聘。

　　原则上应具备2022年12月前正式到岗工作的条件。

　　(三)资格条件

　　应聘人员应符合下列条件：

　　1.遵纪守法，品行端正，愿意履行事业单位人员的义务;

　　2.具备岗位所需的学历(学位)、专业、技能条件;

　　3.具备适应岗位要求的身体条件;

　　4.与岗位之间不存在按规定应当回避的情形;

　　5.能在岗位用人时限内及时入职;

　　6.具备岗位所需要的其他条件。

　　应届毕业生和留学归国人员取得学历、学位证书(含学历、学位认证书)的时限要求为2022年7月底前。

　　对专业条件的要求，将结合高校专业设置目录和本单位、岗位用人实际予以综合认定。

　　对工作经历的要求，按劳动(聘用)合同或招聘单位认可的其他相关证明材料认定。时间按足年足月计算到报名截止时。

　　为方便资格审查，招聘岗位表中的年龄条件，如“年龄上限35周岁”专指1987年1月1日以后出生，其他依此类推，不特指确切年龄。应届毕业生年龄仅作参考。

　　(四)岗位待遇

　　招聘岗位性质为事业单位报备员额内用人，实行聘用制管理。受聘人员享受国家规定的事业单位工作人员相关工资福利待遇。

　　三、招聘程序与办法

　　(一)报名和资格初审

　　1.网上报名。

　　自公告之日起至2022年6月6日12时。登录浙江中医药大学附属第三医院网站公开招聘考试报名系统(http://zsyyzp.ehrel.com)，注册个人真实信息后，选择岗位进行报名。每位应聘人员限报一个岗位，仅注册不报名岗位视作报名无效。

　　2.资格初审。

　　招聘单位根据招聘岗位所需条件，在报名期间同步进行资格初审(含初选、复选)，并于2022年6月6日17时前完成。为兼顾招聘考试工作有序安排与促进竞争、拓宽选人范围的需要，部分岗位设有特定情形下自动解除的弹性条件，初选阶段部分应聘人员将处于“初选待定”状态，进入复选阶段后，单位将结合初选通过人数情况，确定“初选待定”人员是否通过资格初审。系统状态显示“复选通过”的，即为通过资格初审。期间，应聘人员可登录报名系统查询初审结果。

　　各岗位通过资格初审的报名人数一般应不少于计划招聘人数的3倍，否则将取消该岗位招聘计划。

　　3.应聘资格确认。

　　为合理安排考务，通过资格审查的应聘人员需要通过网络报名系统进行确认考试，时间详见后续通知。未按期确认者，不视为具备完全的应聘资格，单位可不予安排其参加考试。

　　(二)考试

　　考试采用笔试、面试相结合的方式，其中面试包括初试和复试。各项考试成绩均采用百分制。笔试、面试成绩分别按40%和60%计入总成绩;面试环节中，初试、复试成绩各占面试成绩的50%。

　　1.笔试

　　时间、地点：暂定2022年6月中旬(具体时间另行通知)，杭州市内。

　　科目：见招聘计划表

　　笔试后，根据笔试成绩从高到低，按1：5的比例确定各岗位入围面试人员名单。实际参加考试人数不足上述比例的岗位，按实际人数确定面试入围人员。

　　2.资格复审。

　　在当天安排资格复审，具体时间和安排将在招聘网站上通知。应聘人员应按指定时间、地点参加资格复审，并提供身份证、学历和学位证书(含就业推荐表或留学回国人员证明)等材料原件及复印件1份。招聘条件涉及政治面貌的，另行提供相关证明原件及复印件;涉及工作经历条件的，提供劳动(聘用)合同和社保缴纳记录证明。

　　3.面试。