2023年合肥巢湖市事业单位招聘考试专题 79名 11月20日起报名
《2023年合肥巢湖市事业单位招聘考试公告(79人)》已于2023年11月3日发布,为帮助考生了解考试详情,事业单位招聘网把2023年合肥巢湖市事业单位招聘信息进行了汇总供大家参考。
2023年合肥巢湖市事业单位招聘信息汇总 |
2023年合肥巢湖市事业单位招聘报名时间及方法 |
报名时间:2023年11月20日9:00至11月24日16:00 报名方式:网络报名 点击查看:2023年合肥巢湖市事业单位招聘报名入口 报名注意事项: 报考人员登陆巢湖市人事考试网上报名平台(http://chaohu.pzhl.net/)报名,填报报名信息前须签署“诚信承诺书”。统一报名时间为2023年11月20日9:00至11月24日16:00,逾期不再报名。报名时须提供有效通信方式。报考人员填写的信息必须与本人实际情况、报考条件和所报考岗位的要求相一致。凡弄虚作假通过资格审查,其实际情况与报考条件规定不符的,一经查实,即取消考试、聘用等资格。每位报考人员限报一个岗位,并须使用本人有效居民身份证进行报名和参加考试。 |
2023年合肥巢湖市事业单位招聘职位表下载 |
本次合肥巢湖面向社会公开招聘是事业单位工作人员79名,具体招聘的单位、岗位、人数和条件详见2023年合肥巢湖市事业单位招聘职位表 |
2023年合肥巢湖市事业单位招聘报名条件及招考范围 |
巢湖市2023年事业单位公开招聘79名工作人员,具体岗位及条件见《巢湖市2023年事业单位公开招聘工作人员岗位表》(详见附件1)。 招聘对象为国家承认学历的专科及以上毕业生以及符合招聘岗位条件的人员,且必须符合以下条件: (一)具有中华人民共和国国籍; (二)遵守宪法和法律; (三)具有良好的品行; (四)岗位所需的专业或技能条件; (五)适应岗位要求的身体条件; (六)岗位所需的其他条件。 岗位条件和要求中“年龄”“30周岁以下”为“1992年11月20日(含)以后出生”(其他涉及年龄计算的依此类推)。 岗位条件和要求中“专业”主要依据国家教育部公布的普通高等学校高等职业教育(专科)专业目录(2015年版)、普通高等学校本科专业目录(2020年版)等专业(学科)指导目录设置。 考生所学专业以毕业证书专业为准,不可以凭专业(学业)证书、结业证书、辅修证书、毕业证书上的辅修专业报考。毕业证书上专业后面带括号,只能代表所学内容有所涉及,不能认定为专业(教育部公布的“专业指导目录”中自带括号的除外),考生只能以括号以外的专业名称报考相符合的岗位。 考生须严格按照招聘岗位要求的专业填报,如考生所学专业在教育部公布的上述专业(学科)指导目录中未出现,且招聘岗位专业要求为“XX类”或“一级学科”及类似情形的,可于网络报名时承诺在资格复审时提供由培养单位提供该专业人才培养方案和教学大纲,并证明其相关性。 岗位学历层次要求为本科的,硕士及以上学历报考者,本科学历专业须与岗位要求专业一致,如不一致,以硕士研究生及以上学历专业报名的(不可以学位专业报名),可于网络报名时承诺在资格复审时提供由培养单位提供该专业人才培养方案和教学大纲,并出具其与岗位所需本科专业相关性的证明(岗位学历层次要求为专科的,以此类推)。 岗位条件和要求中“大专及以上”指具有大学专科学历及以上学历的人员;“本科及以上”指具有大学本科学历及以上学历的人员。如要求提供学位的招聘岗位,学位与学历的专业须一致。 香港、澳门大学学历,须经国家教育行政主管部门认可;国外学历,要经国家教育部相关部门学历认证;上述人员同时须符合公告规定及岗位要求的报考资格条件。 |
2023年合肥巢湖市事业单位招聘考试时间安排 |
报名时间:2023年11月20日9:00至11月24日16:00 资格初审时间:报名后至11月27日16:00前 网上缴费时间:11月28日16:00前 领取准考证时间:12月7日至12月8日 笔试时间: 2023年12月9日(周六上午) 8:00—9:30科目1 10:00—12:00科目2 |
2023年合肥巢湖市事业单位招聘考试科目及考试内容 |
1、考试科目:《综合知识》、《申论》、《财会知识》 2、考试内容: 科目1为《综合知识》:内容主要包括汉语言基础知识、时事政治、计算机基础知识、公文处理、职业能力测试等,满分100分。 科目2为《申论》或《财会知识》,满分100分。其中《财会知识》主要为财会岗位应知应会专业基础知识。 3、考试时间: 2023年12月9日(周六上午) 8:00—9:30科目1 10:00—12:00科目2 4、面试注意事项: 面试工作将集中开展。 1.面试工作由巢湖市人力资源和社会保障局统一组织,面试公告将在巢湖市人民政府官网及“巢湖人社”微信公众号发布。 2.面试采用结构化面试方式。 面试成绩当场公布,设定最低分数线60分,未达到最低分数线的考生,不予进入体检和考察;招聘岗位实际参加面试人员数少于或等于岗位招聘计划数的,考生面试成绩须达到当天本考场实际参加面试考生的面试成绩平均分。 |