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2023年南京市鼓楼区统计局招聘编外统计助理通知

发布时间:2023-07-24 20:03:51 来源:人才引进网

  2023年07月24日讯:为充实鼓楼区统计局工作力量,经批准,鼓楼区统计局面向社会公开招聘1名编外统计助理。现将有关事项通知如下:

  一、招聘岗位

  本次招聘的单位、岗位、数量、资格条件和相关信息,在鼓楼人社微信公众号、鼓楼区政府门户网站(http://www.njgl.gov.cn/)上发布。

  二、报名条件

  1.具有中华人民共和国国籍;

  2.遵纪守法,品行端正;

  3.身体健康,适应岗位需要;

  4.具备良好的沟通协调能力和语言表达能力,有一定文字能力,思路清晰、逻辑性强;

  5.办事具有较强的原则性,具备细致、耐心、踏实、稳重的职业作风。

  岗位具体要求详见附件一《岗位信息表》。

  三、报考流程

  坚持公开、公平、公正、择优的原则,采取审核资料、笔试、面试、考察、体检等方式相结合。

  (一)报名

  1.报名时间

  2023年7月24日至2023年7月26日(工作日9:00-11:30,13:00-17:00)

  2.报名材料

  本人身份证、毕业证、相关资格证书(以上所有材料均需携带原件及复印件)、报名信息表(自行下载填写,详见附件二)、两寸免冠照片2张。报考人员应如实提供信息和材料,弄虚作假者,一经查实,取消报考资格。

  3.咨询电话:025-83701368

  报名地址:南京市鼓楼区虎踞关8-9号一楼

  4.报名结束后由鼓楼区统计局对报名人员负责进行审核资料、笔试、面试、考察、体检、公示等。

  咨询电话:025-58591715

  (二)笔试

  笔试为百分制闭卷考试,占综合成绩50%。着重考察时政、公共基础、综合能力等知识,不指定考试教材。如职位和公开报名人员比未达到1:5,则报名人员直接进入面试。

  笔试时间、地点详见准考证。笔试成绩在鼓楼区政府门户网站公示。

  (三)面试

  入围面试的人选按笔试成绩由高到低、与岗位招聘人数5:1的比例确定。面试采用百分制结构化面试,占综合成绩50%。为确保用人质量,面试成绩设置最低控制合格分数线为60分,低于60分者不得进入下一环节。

  面试时间、地点另行通知。面试及综合成绩在鼓楼区政府门户网站公示。

  (四)考察与体检

  考察人选按考试综合成绩由高到低、与岗位招聘人数1:1的比例确定。如综合成绩相同,按笔试成绩从高到低的顺序确定人选,考察合格者进入体检。

  考察与体检的具体工作由鼓楼区统计局组织实施,体检在二甲及以上医院进行。

  (五)公示与聘用

  根据考察、体检情况,确定拟聘用人员名单,拟聘用人员名单在鼓楼区政府门户网站公示3个工作日。

  拟聘用人员应在鼓楼区统计局规定时间内办理报到和有关手续,因拟聘用人员个人原因逾期未办理相关手续的,取消其聘用资格。因考察或体检不符合要求、拟聘人选明确放弃聘用以及其他原因导致拟聘岗位空缺的,由鼓楼区统计局在该岗位的面试人员中,按综合成绩从高分到低分依次递补。

  公示期满后,按照相关规定办理录用手续,与南京鼓楼人力资源有限公司签订正式劳务派遣劳动合同。鼓楼区统计局负责日常管理及绩效考核。

  四、招聘工作监督

  监督举报电话:025-58591570

  附件一:《岗位信息表》

  附件二:报名信息表

  南京鼓楼人力资源有限公司

  2023年7月21日

  附件:附件一:《岗位信息表》.docx

  附件二:报名信息表.docx

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