2021年丽水经济技术开发区管委会招聘编外人员公告

发布时间：2021-12-02 14:31:42　来源：人才引进网

　　2021年12月02日讯：因工作需要，根据《关于进一步规范丽水市本级机关事业单位编外用工使用管理的意见》(丽人社〔2016〕284号)规定，经丽水市人力资源和社会保障局核准,丽水经济技术开发区管委会面向社会公开招聘编外用工25名，现将有关事项公告如下:

　　一、招聘岗位及数量

　　详见附件1《丽水经济技术开发区管委会2021年公开招聘编外人员岗位需求计划表》。

　　二、招聘基本条件

　　报考人员除具备编外用工岗位所需资格条件外，还需符合以下条件：

　　(一)思想政治素质好，拥护中国共产党的领导，能坚决贯彻党的路线和方针政策;

　　(二)遵纪守法，爱岗敬业，正直诚信，品行端正，有良好的职业素养;

　　(三)身体健康，能适应所招聘岗位的工作需求;

　　(四)年龄在35周岁以下(1985年12月6日以后出生),岗位有特殊要求的可放宽至40周岁(1980年12月6日以后出生)。

　　三、招聘程序和办法

　　招聘按照公开、平等、竞争、择优的原则，采取公开报名、资格审核、考试、体检、考察、公示的方式进行。

　　(一)信息发布平台

　　丽水市人力社保局网站(http://rsj.lishui.gov.cn，)、丽水市人事考试院(http://rsks.lishui.gov.cn/)、丽水经济技术开发区管委会网站(http://kfq.lishui.gov.cn/)。

　　注册报名：本次招聘全部采用网上报名的形式。

　　报名时间：2021年12月6日9:00-12月8日12:00网址：浙江省通用招聘网报平台(http://qssy.zjks.com/)，报考人员在上述网址注册个人信息后，选择“选择考试”—“其他社会考试”，下拉找到丽水市，选择“丽水经济技术开发区管委会面向社会公开招聘编外工作人员”，进入后，填报相关报名信息，选择职位，并进行报名确认。未确认的考生不能进入初审环节，确认后不能改报职位。每人限报一个岗位，逾期不再受理注册及报名。

　　(三)资格初审

　　时间：2021年12月6日9:00-12月8日17:00招考单位对报考人员选定的岗位进行资格初审，报考人员可上网查询结果及未通过初审的理由。未通过资格初审，但仍在网上报名期限(2021年12月6日9:00-12月8日12:00)内的，可再次报名并接受资格审查。

　　(四)下载并打印准考证

　　时间：2021年12月15日8:30-12月18日9:00。资格初审通过的人员在规定时间内登录报名网址(http://qssy.zjks.com/)下载打印准考证。

　　(五)笔试

　　笔试时间：2021年12月18日9:00-11:30

　　序号(1-11)岗位测试重点对综合基础知识、文字能力进行测试;序号(12)岗位测试重点为财务会计等方面专业知识。满分均为100分。

　　考生须同时携带准考证、有效期内身份证、健康申报表按规定时间和地点参加考试。

　　(六)资格复审

　　面试前进行资格复审，资格复审由丽水经济技术开发区管委会组织实施，资格复审合格者，参加面试。未在规定的时间内到指定的地点资格复审或者资格复审不合格的，不能参加面试。

　　资格复审时，需提供《丽水经济技术开发区管委会招聘编外用工报名表》(报名系统自行下载)、本人身份证、专业技术职称(资格)证书、毕业证书原件及复印件各一份、近期一寸免冠照片1张。留学人员还应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书。确有特殊原因，可委托他人代审，代审者除携带上述相关材料外，还需提供委托书并出示委托人、被委托人身份证复印件。

　　(七)面试

　　笔试后，按招聘计划数1:3的比例从高分到低分确定面试对象。面试采取结构化面试的方式进行，注重对应试者综合素质、能力水平、个性特征、适应程度等方面进行考核了解，合格分为60分。

　　面试形式、具体时间和地点另行通知。

　　考生凭面试通知书和本人有效身份证件参加面试。

　　(八)成绩计算

　　根据招聘计划数1:1的比例，按总成绩从高分到低分确定体检对象。成绩计算方式为：序号(1-11)总成绩=笔试成绩40%+面试成绩60%。序号(12)笔试成绩不计入总成绩，总成绩=面试成绩。

　　(九)体检、考察

　　考试结束后，按考生考试成绩以招聘岗位计划数1:1的比例在考试合格人员中从高分到低分确定体检、考察对象。体检、考察工作由招聘单位负责实施，参照公务员考录体检、考察工作的办法进行。体检、考察时间另行通知。放弃体检或体检结论不合格的，视情按总成绩从高分到低分依次递补。

　　(十)公示、聘用

　　根据体检、考察结果，确定拟聘用人员并向社会公示5个工作日，公示无异议后，按规定办理聘用手续，在规定时间内报到，无正当理由逾期又不说明情况的取消聘用资格。

　　报考人员放弃或被取消入围、聘用资格，或考察中出现不合格者，由招聘单位研究决定是否安排人员递补。需要递补的，按成绩从高分到低分依次进行。

　　聘用后签订劳动合同,其中试用期为2个月;试用期不合格者解除劳动合同。试用期满合格者，按国家有关规定统一缴纳社会保险和住房公积金，工资待遇按照丽水市编外用工有关规定执行。年薪制人员工资福利待遇参照开发区财政局财审人员相关政策执行。