2024年安徽安庆市迎江区委党校选调专业技术人员公告
发布时间：2024-01-09 10:10:31 来源：人才引进网
2024年中共安庆市迎江区委党校公开选调专业技术人员公告
为进一步加强和改进新形势下迎江区委党校工作，强化区委党校师资队伍建设，经安庆市迎江区委编委研究同意，计划公开选调专业技术人员，现将有关事项公告如下：
一、选调岗位计划
2024年中共安庆市迎江区委党校计划公开选调专业技术人员2名（具体选调岗位计划及条件见附件1）。
二、选调条件
（一）基本条件
1.坚持党的基本路线，有坚实的马克思主义理论基础，坚定的共产主义信念和坚强的无产阶级党性；中共党员，忠诚于党校教育事业，具有良好的治学态度和职业道德，身体健康，能较好地履行党校教学科研工作；
2.任现职以来年度考核均为合格及以上等次；
3.具有党校(行政学院)系统教学系列讲师及以上专业技术任职资格；
4.选调对象须具有国内硕士研究生及以上学历、学位。年龄为35周岁以下（含35周岁），即“1988年1月1日(含)以后出生”；近五年内，取得以下教学、科研其中一项，年龄可放宽至40周岁（含40周岁），即“1983年1月1日(含)以后出生”:
（1）获得党校系统教学比赛地市级一等奖或省级三等奖及以上；
（2）公开发表B类论文1篇及以上(参照《中共安徽省委党校学术论文分类参考目录》，下同）；
（3）至少主持过1项地市级及以上完成的课题。
（二）资格条件
满足下列条件之一，均可报名（以下业绩均为近五年内）。
1.获得过党校系统教学比赛地市级三等奖及以上荣誉；
2.公开发表2篇C类论文；
3.主持至少一项地市级及以上课题并结项。
（三）有下列情形之一的，不得参加选调
1.不符合岗位招聘条件的人员；
2.单位未出具同意报考证明的；
3.经政府教育部门、人力资源和社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员；
4.被开除中国共产党党籍的；
5.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员；
6.按照国家、省有关规定，尚在最低服务年限内的机关、事业单位正式在编工作人员；
7.法律规定不得参加报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。
三、选调程序和方法
（一）报名与资格审查
报名时间：2024年1月8日—2024年1月16日（上午8：30—12：00，下午14：30—17：00），逾期不再受理。
报名方式：
采取电子邮件报名的方式进行。
符合报考条件的人员需上传：
1.附件2：《中共安庆市迎江区委党校公开选调专业技术人员报名表》（由所在单位、主管部门及组织人社部门签署同意报考意见）。
2.本人有效居民身份证、学历学位证书、专业技术资格证书、中共党员证明原件和复印件及任职岗位、经历证明等材料。
3.报名人员将上述报名材料以PDF文件形式发送至电子邮箱yjqwdx@163.com进行网上报名（邮件标题请注明“报名迎江区委党校加姓名”）。
4.参加专业测试人员名单在安庆市迎江区政府网站公布。
资格审查工作贯穿于公开选调的全过程。报考人员提交的报考信息应当真实、准确，提供虚假报考信息的，一经查实，即按有关规定给予取消相应环节资格等处理。
报考人员不得存在《安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法》第38条所列回避情形。
为确保选调人员基本素质，岗位报考人数与岗位选调计划数的比例不低于3:1。未达到开考比例的，取消或相应核减该岗位选调计划数。
（二）考试
本次公开选调考试只进行专业测试，分别采取试讲、答辩方式进行，满分100分。专业测试时间及地点详见专业测试通知书。
专业测试工作由安庆市迎江区公开选调工作领导小组办公室统一组织实施。专业测试总成绩=试讲成绩*70%+答辩成绩*30%。设定专业测试最低分数线为60分，达不到最低分数线的，取消进入下一环节资格。专业测试工作结束后，根据专业测试人员的总成绩，按照与公布的岗位招聘计划数1：1比例，从高分到低分依次等额确定拟参加体检、考察人员名单，若出现总成绩并列的情况，则试讲得分高者优先。若以上成绩均相同，则采用加试的方法，加试方法另行公布。
（三）体检与考察
体检由安庆市迎江区公开选调工作领导小组办公室统一组织实施，在二级甲等以上综合性医院进行。体检费用由考生自理。
体检工作按照人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)和省委组织部、省人力资源社会保障厅、省卫生厅《关于进一步规范全省事业单位公开招聘人员体检工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208号）等有关规定执行。
考察工作由迎江区委党校负责组织实施。考察时依据选调岗位要求，对考察对象的德、能、勤、绩、廉进行全面考察，重点考察政治素质和工作能力。考察中还要注意了解工作实绩和群众公认度，并对考察对象报考资格条件、相关信息和材料、有无报考回避等情况进行核实。
对体检、考察出现缺额的，按照规定程序和时限，在岗位报考人员中，按考生最终成绩从高分到低分依次等额递补，每个环节各递补1次。
（四）公示与聘任
对体检、考察均合格的拟聘用人员名单，在安庆市迎江区人民政府网公示7天。对公示无异议的，按有关规定办理聘用手续。
本次选调工作由安庆市迎江区公开选调工作领导小组办公室统一组织实施，迎江区纪委监委全程监督。本次选调考试不指定任何教材、复习资料，也不举办、不委托举办任何形式的辅导和培训活动。
本公告由安庆市迎江区公开选调工作领导小组办公室负责解释。
政策及考务咨询电话：0556-5426019（中共安庆市迎江区委党校）
监督举报电话：0556-12388（安庆市纪委监委）
上述咨询和监督电话于正常办公时间使用。
附件3：单位同意报考证明.doc
安庆市迎江区公开选调工作领导小组办公室
2024年1月8日